IWG ha inaugurado oficialmente Spaces Bernabéu, el centro de trabajo flexible más grande de España, situado en pleno Paseo de la Castellana, Madrid. Con una extensión de 12.000 m², este nuevo espacio se consolida como un referente en innovación y productividad, que responde a la creciente demanda del coworking y la flexibilidad laboral. El proyecto, resultado de un acuerdo estratégico entre IWG y MAPFRE, transforma el antiguo centro comercial Moda Shopping en un espacio moderno y funcional, alineado con las necesidades actuales de empresas y profesionales.
Este artículo desarrolla las claves del centro de trabajo flexible, su impacto en el mercado inmobiliario y laboral español, y las expectativas que genera para el futuro de Madrid como hub de innovación. Además, se analizan las ventajas que Spaces Bernabéu aporta a sus usuarios y el contexto global que impulsa la expansión de espacios flexibles bajo el modelo híbrido.
Características principales de Spaces Bernabéu, el mayor centro de coworking en España
Spaces Bernabéu cuenta con unos impresionantes 12.000 m² distribuidos en 160 oficinas privadas y alrededor de 1.000 puestos de trabajo, diseñados para ofrecer la máxima flexibilidad laboral. El espacio se encuentra estratégicamente ubicado en Paseo de la Castellana 93B, al lado del estadio Santiago Bernabéu, facilitando el acceso mediante transporte público y convirtiéndose en un punto clave del tejido empresarial madrileño.
Este nuevo centro de trabajo flexible ha sido resultado de una reforma integral llevada a cabo por MAPFRE, que convirtió el antiguo centro comercial Moda Shopping en un espacio de última generación. La inversión ha buscado modernizar todas las instalaciones, fomentando áreas de colaboración, zonas creativas y servicios para potenciar la innovación y la productividad de profesionales y empresas.
- Ubicación: Paseo de la Castellana 93B, Madrid.
- Superficie: 12.000 m² distribuidos en oficinas y puestos de trabajo.
- Capacidad: 160 oficinas privadas y 1.000 puestos de coworking.
- Servicios: Áreas colaborativas, salas de reuniones, espacios creativos y locales comerciales.
- Accesibilidad: Próximo a estaciones de metro y autobús, facilitando el transporte.
Estos datos posicionan a Spaces Bernabéu no solo como un centro de trabajo flexible, sino como un verdadero ecosistema para empresas que buscan adaptarse a las nuevas dinámicas laborales y fomentar la relación entre sus empleados.
Contexto del mercado y auge del trabajo flexible en España
El lanzamiento de Spaces Bernabéu llega en un momento crucial para el sector del coworking y el trabajo híbrido en España. En los últimos años, la demanda de espacios flexibles ha crecido exponencialmente, impulsada por el cambio en las formas de trabajo tras la pandemia y la búsqueda por parte de las empresas de modelos más ágiles y eficientes.
IWG, como líder mundial en soluciones de trabajo híbrido con marcas como Spaces y Regus, ha registrado en 2025 su mayor crecimiento histórico en ingresos y beneficios. La red global de IWG supera ya las 1.000.000 de salas en 121 países, consolidándose como un referente en el sector. En España, se posiciona como pionero gracias a su extensa oferta y la apertura de Spaces Bernabéu.
- Aumento de la productividad: Estudios de IWG y Arup muestran que el modelo híbrido puede elevar la productividad hasta un 11 %.
- Reducción de costes: Según Global Workplace Analytics, las empresas ahorran más de 9.000 euros por empleado gracias a la flexibilidad en el trabajo.
- Evolución del mercado: Se estima que para 2030, el 30 % del mercado inmobiliario comercial en España corresponderá a espacios flexibles.
- Crecimiento de aperturas: Solo en 2024, IWG abrió un récord de 899 nuevos centros a nivel mundial.
- Adopción empresarial: El 83 % de las empresas Fortune 500 utilizan espacios de IWG.
La transformación del antiguo Moda Shopping en Spaces Bernabéu ilustra claramente esta tendencia al integrar tecnología, diseño colaborativo y flexibilidad en un solo espacio, facilitando a las empresas adaptarse a la era digital y elevar su competitividad.
Impacto de Spaces Bernabéu en la productividad e innovación de las empresas
Spaces Bernabéu está concebido para fomentar una cultura de innovación y colaboración entre sus usuarios. La disponibilidad de espacios personalizados y tecnológicos permite que las empresas gasten menos recursos en infraestructuras propias y se enfoquen en potenciar su talento y creatividad.
Los usuarios del centro pueden beneficiarse de:
- Espacios adaptables que se ajustan a las necesidades temporales o permanentes.
- Áreas de colaboración que fomentan la interacción y el intercambio de ideas entre profesionales de distintos sectores.
- Herramientas tecnológicas integradas para facilitar reuniones y trabajo en remoto de alta calidad.
- Opciones de networking y acceso a eventos que potencian la innovación abierta.
- Servicios complementarios como cafeterías, gimnasios y zonas de descanso para mejorar el bienestar laboral.
Este enfoque ha demostrado que los espacios de trabajo modernos impactan directamente en mejores resultados empresariales, promoviendo un equilibrio entre la eficiencia y la calidad de vida. Según datos de IWG, la implementación de la modalidad híbrida y el coworking puede mejorar sensiblemente la motivación y la retención del talento.
Colaboración entre IWG y MAPFRE: un modelo para futuros proyectos urbanos
La alianza entre IWG y MAPFRE ha sido clave para materializar el ambicioso proyecto de Spaces Bernabéu. MAPFRE lideró una profunda reforma del inmueble del antiguo Moda Shopping, adaptando el edificio a los requerimientos actuales de sostenibilidad, accesibilidad y funcionalidad, mientras que IWG aportó su expertise en gestión de espacios flexibles.
Este tipo de colaboraciones público-privadas refleja una tendencia emergente en Madrid para revitalizar espacios obsoletos mediante la transformación en centros de trabajo adaptados a la nueva economía. En el caso de Spaces Bernabéu:
- Rehabilitación Integral: Modernización de todas las instalaciones con criterios de eficiencia energética y diseño bioclimático.
- Optimización del espacio: Distribución pensada para maximizar el confort y rendimiento sin perder flexibilidad.
- Sostenibilidad: Uso de materiales y tecnologías para reducir el impacto ambiental.
- Impacto urbano: Revitalización de una zona emblemática y dinamización del ecosistema empresarial local.
- Innovación social: Promoción de espacios inclusivos y accesibles para toda la comunidad laboral.
Este modelo abre una vía para futuros desarrollos en Madrid, especialmente en corredores como Azca o Campo de las Naciones, donde la demanda de oficinas flexibles aumenta en paralelo al crecimiento de startups y empresas tecnológicas en la región. Más información sobre la expansión en Campo de las Naciones.
Retos y perspectivas del trabajo flexible en la España postpandemia
El desarrollo de Spaces Bernabéu representa también los retos a los que se enfrenta el sector del trabajo flexible en España. El cambio hacia la flexibilidad laboral implica ajustes en cultura corporativa, adaptaciones tecnológicas y políticas de recursos humanos más abiertas.
Aspectos clave en esta evolución incluyen:
- Conciliación laboral y personal, permitiendo a los trabajadores elegir dónde y cómo producir mejor.
- Transformación digital, que exige infraestructuras tecnológicas robustas y seguras.
- Cohesión de equipos a pesar del trabajo distribuido o híbrido.
- Adaptabilidad empresarial para responder rápidamente a cambios del mercado y del entorno.
- Regulación y políticas públicas que acompañen este nuevo modelo de trabajo.
Madrid se posiciona como capital que impulsa esta evolución gracias a proyectos como el de Spaces Bernabéu y a su ecosistema emprendedor, que en 2025 suma ya más de 2.100 startups, una cifra que refuerza su atractivo para inversiones y talento.
La consolidación de la flexibilidad laboral en España muestra que esta forma de trabajar no es una moda pasajera, sino un cambio estructural para mejorar la calidad de vida, impulsar la competitividad y dinamizar la economía local. Con soluciones como Spaces Bernabéu, la ciudad avanza hacia un modelo de trabajo más inclusivo, productivo y sostenible.
Periodista independiente con 25 años de experiencia en reportajes y análisis. Apasionado por la investigación y la búsqueda de la verdad, comprometido con la información objetiva y la narrativa honesta en medios digitales y tradicionales.
